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Édition du 22 février 2022

Chaque mardi, l’équipe du Conseil de l’innovation du Québec vous offre un aperçu de ce qui a retenu son attention en matière d’innovation au cours de la semaine. La mission du Conseil de l’innovation du Québec est de dynamiser le développement de l’innovation au sein des entreprises et de la société québécoise.

Dans cette édition: le programme Innovateur(trice)s en résidence, lesHalles d’innovation et de formation avancée, la zone urbaine Zimer, qu’ont en commun les visionnaires, la transformation numérique de l’éducation et des entreprises,le réseau Accès entreprise Québec et plus!

Bonne lecture! Et surtout n’hésitez pas à passer le mot et à faire circuler ce billet hebdomadaire. 


Promouvoir

Dans un contexte de besoins toujours grandissants et de ressources limitées, l’innovation est un incontournable pour maintenir et améliorer la santé de la population. C’est pourquoi, le programme Innovateur(trice)s en résidence a été mis sur pied. Il s’agit d’un programme de formation et d’accompagnement qui soutient le développement de l’innovation et de l’entrepreneuriat en santé au Québec en jumelant un entrepreneur et un étudiant afin de les aider à tester et valider leur solution dans le milieu réel, et de découvrir comment transformer les institutions de santé.

Pour une durée de 18 mois, ces innovateur(trice)s en résidence choisissent une innovation et travaillent en équipes interdisciplinaires afin de mieux définir, améliorer et valider ces innovations en santé et leur modèle d’affaires.

Le programme Innovateurs(trices) en résidence est actuellement en appel de candidatures. C’est donc le moment de postuler pour y participer. Une bourse de 50 000$ est offerte. La date limite est le 3 mars 2022.

Pour soumettre une demande.

Pour partager la publication de Luc Sirois sur LinkedIn.


Propulser

Les gouvernements du Canada et du Québec ont annoncé des aides financières à l’OBNL les Halles d’innovation et de formation avancée (HIFA) de Rivière-du-Loup pour la construction d’un centre d’innovation spécialisé en emballage de nouvelle génération et en intelligence manufacturière.

Ce centre d’excellence permettra notamment aux PME du secteur manufacturier d’accélérer leur transformation numérique et aux PME du secteur agroalimentaire de contribuer à réduire le gaspillage alimentaire. La fibre de bois et les bioplastiques sont les deux ressources qui seront utilisées à court terme pour créer ces nouveaux types d’emballages.

Lire le communiqué de presse de l’annonce.

Écouter le reportage de Radio-Canada.


De l’autre côté du fleuve, une zone urbaine dédiée à l’innovation dans les domaines des mines et métaux 4.0, de l’intelligence énergétique et du transport ferroviaire est en déploiement à Sept-Îles et Port-Cartier. Le projet ZIMER est évalué à 690 M$ sur 5 ans. C’est aussi 10 000 mètres carrés d’espaces ouverts au public, 40 000 mètres carrés d’espaces verts et 26 nouveaux bâtiments.

« Le projet ZIMER est un levier extraordinaire pour consolider l’écosystème d’innovation de Sept-Îles et de Port-Cartier et permet déjà d’accélérer les projets d’innovation et de commercialisation dans les créneaux sélectionnés. Avec de nombreux partenaires privés et de recherche, des investissements privés significatifs, une programmation de recherche collaborative ambitieuse et de nombreux partenariats stratégiques en cours de déploiement, ce projet est en voie de devenir un des modèles de zone d’innovation pour les régions du Québec. », a expliqué Félix Grenier PhD de Grenier Stratégies qui collabore au projet.

Découvrir la zone ZIMER.

Pour voir la publication de Grenier Stratégies sur LinkedIn.


Inspirer

Qu’ont en commun Steve Jobs et Nikola Tesla, ingénieur et inventeur d’origine serbe à qui le célèbre constructeur automobile éponyme tenait à rendre hommage? Ce sont des leaders visionnaires, qui se distinguent notamment par leurs facultés intellectuelles supérieures. Ces capacités de raisonnement exceptionnelles leur permettent d’anticiper les scénarios qui risquent de se produire dans un avenir plus ou moins rapproché et d’ajuster leurs stratégies organisationnelles en conséquence.

Quel est leur secret? C’est la question que s’est posée Yanick Farmer, chercheur en éthique de la communication à l’UQAM. En plus d’affirmer accorder une importance immense à l’intégrité et à l’ouverture, les leaders interrogés par le chercheur soulignent «la motivation qui les anime de vouloir faire une différence et de participer à la création d’un monde meilleur à partir des valeurs qu’ils chérissent».

Découvrir l’article paru dans La Conversation.


Orienter

Cela fait plus de 25 ans (!) que le numérique en éducation est étudié, mais il évolue vite et les contextes dans lesquels on l’étudie aussi. Cette fois, la Conférence de consensus sur l’utilisation du numérique, organisée par le Centre de transfert en réussite éducative du Québec (CTREQ), permet à des experts et praticiens de se rassembler pour dialoguer sur la question dans le but de formuler des recommandations. Deux séances publiques de transfert sont prévues dans le processus en cours : la première s’est tenue le 9 février et la deuxième est prévue le 23 mars 2022.

Consulter un compte-rendu de la première séance qui présente des constats pour susciter des changements de pratique durables en éducation.


Concernant la transformation numérique des entreprises, maintenant, un sondage, réalisé par Léger pour le compte du cabinet conseils Talsom, vient de paraître. Le premier constat qui frappe à sa lecture, et qui vient contredire tout ce qui a pu s’écrire en 2020 et 2021, porte sur le fait que la pandémie n’aura finalement pas été un accélérateur de la transformation numérique au sein des entreprises tel que plusieurs l’ont affirmé à un moment ou un autre depuis deux ans.

Ce qui pouvait sembler être une accélération de la transformation numérique des entreprises au début de la pandémie serait en fait davantage un rehaussement technologique afin de permettre le télétravail.

Lire les explications de Stéphane Ricoul de Talsom.

Lire l’article paru dans Le Devoir.


Connecter

L’organisme Startup Montréal a lancé un programme d’accompagnement pour les entreprises québécoises qui sont en forte croissance, qu’on appelle des « gazelles ». L’objectif est de les aider à accélérer leur hypercroissance (scaleup) pour qu’elles puissent atteindre une valeur de plus d’un milliard $, ce qui en ferait des « licornes ». Les entrepreneurs pourront bénéficier de coaching et mentorat international, participer à des missions de ventes dans des marchés ciblés et contribuer à des groupes de codéveloppement.

Le programme, nommé Hypercroissance Québec, est financé principalement par le gouvernement du Québec, avec l’appui de Desjardins et de la Banque de développement du Canada.

Pour en savoir plus sur le programme.

Pour lire le communiqué de presse de l’annonce.


La ministre déléguée à l’Économie, Lucie Lecours, a entamé une tournée des régions pour promouvoir le réseau Accès entreprise Québec. Mis en place au printemps 2021, il s’agit d’un service visant à rehausser l’accompagnement des entreprises dans leurs projets d’affaires, notamment en les dirigeant vers les programmes et les services appropriés et en facilitant leurs démarches de financement auprès de différents partenaires. Il est offert dans toutes les régions du Québec, et ce, par l’entremise des municipalités régionales de comté (MRC).

Ce réseau s’adresse aux organisations de tous les secteurs d’activité, principalement les PME, les travailleurs autonomes et les entreprises collectives.

En apprendre plus sur Accès entreprise Québec.


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